Alternatives au Père Noël secret sur le lieu de travail

C’est encore le moment — il y a un croustillant glorieux dans l’air, vous avez remplacé votre commande de latte aux épices à la citrouille par du chocolat chaud et vous comptez les jours jusqu’à un répit de fin d’année du travail. Il n’y a qu’une chose entre vous et (espérons-le) une pause de Noël relaxante: la tradition de travail annuelle des cadeaux joyeux.
Le Père Noël secret est devenu l’activité de don de jetons pour de nombreux lieux de travail. Les employés choisissent les noms au hasard et achètent clandestinement un cadeau pour leur destinataire en dessous d’un montant budgétaire défini. Le donateur et le destinataire ne sont révélés que lorsque les cadeaux sont ouverts lors d’un rassemblement de célébration.
Il y a peut—être des équipes qui apprécient sincèrement cet échange – peut-être que vous êtes ensemble depuis des années, ou peut-être que vous êtes une petite équipe avec des liens personnels profonds aux côtés du professionnel.
Cependant, le Père Noël secret est également chargé de maladresses potentielles. On peut avoir l’impression qu’un projecteur géant est sur le fait que vous ne gelez pas avec un certain collègue lorsque vous devez feindre la joie d’une nouvelle bougie à la vanille. Que se passe-t-il si vous devez chercher un cadeau pour quelqu’un que vous connaissez à peine, ou d’un autre côté, vous recevez un cadeau générique d’un étranger? La combinaison des superviseurs et des employés peut créer un environnement difficile à naviguer, tout comme la dynamique entre les hommes et les femmes et ce qui est jugé approprié.
Le cousin secret du Père Noël, l’Éléphant blanc, n’est pas une bien meilleure option. Dans ce jeu, tout le monde apporte un cadeau universellement populaire (plus difficile qu’il n’y paraît) sous le montant budgété qui est ensuite échangé entre le groupe selon un ensemble de règles établies. Avoir vos collègues à se battre pour les « meilleurs » cadeaux, les autres cadeaux négligés dans un coin, n’est pas exactement l’exercice de liaison de groupe le plus joyeux.
Si vous vous êtes déjà demandé s’il pourrait y avoir une façon plus amusante de dépenser les dollars cumulés et les minutes consacrées au Père Noël secret ou à l’Éléphant blanc, consultez ces quatre échanges pour les activités de cadeaux de groupe traditionnelles. Gardez à l’esprit que ce qui fonctionne pour une équipe peut ne pas fonctionner pour une autre. Pendant que vous envisagez des alternatives, réfléchissez à ce qui convient le mieux à vos collègues et à la dynamique que vous avez ensemble.
01. Adoptez une famille

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